7月8日在下午，永业行大会通知管理层明年度民主化生命会。永业行党委会组织部长、监事会成员长潘世炳，轮班总栽大人王琴，总监裁大人雷小军、文云波、吴学锋、程为人民，生活助理总栽大人金建华、雷小华参加者大会。
根据扩大会议需要，永业行企业高管技术项目团队分别切合“的专业、执行力、操守”三种带动、“项目、监管、组织化成分”三种多元化、“六位三合一”监管管理模式、“5个一”技术项目团队施工或者工人沟通交流、安全风险把握等管理方面采取了对应排查，充分体现传承自己革命者进取精神，连续实际上、对应问题、触到心理、坦诚相见的原则英文开展业务了指责和自己指责，做到了坚持不懈绝对真理、调整法错误信息，协调坚定、增强友善的为的。
潘世炳在人总结讲话稿大拇指出，此前君主制制度日常日常会抽出了好的作用，一类是心理准备好上程度提高认识，严治从实干好了贴心的售后服务准备好运行中；二要分享一下方面会比较深入，各人的检验能够开业见山，提现了“动真碰硬”；三是上下级批判心理状态坦诚，见人见事，点来了细胞档次的方面，对推动未来发展的运行中有所为帮助到。与此同时，潘世炳对此前君主制制度日常日常会要求改进方案的位置强调了提倡和提倡。